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澳客网北单比分:2019年郴州生育津貼報銷標準,2018-2019年郴州生育保險金領取流程

減小字體 增大字體 時間:2019-12-12 17:49:40  重慶生育保險


北单比分开奖赔率查询 www.zfwie.com.cn 2019年郴州生育津貼報銷標準,2018-2019年郴州生育保險金領取流程
  :凡因生產工作需要,在20時至次日8時,連續工作四小時以上的職工,可領取夜班津貼。提高后具體的夜班津貼標準為:在零時以前上班的每人每班4—8元,零時以后上班的每人每班6—10元。本次提高夜班津貼標準所需資金計入企業成本費用。企業應根據本企業的經濟效益、勞動生產條件等情況,在本規定確定的夜班津貼標準區間內,選擇本企業的具體執行標準。津貼標準是指某項津貼在單位時間內應支付的金額。它的確定由兩種方式,一是按照雇員基本工資的一定百分比計算;二是按照絕對數額計算。第一種方式比較少見,大多數是按絕對數額計算。

產假是指在職婦女產期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十天的產假。職業女性在休產假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。職業女性休產假享受生育保險待遇,由社保統籌基金報銷相關醫療費和發放生育津貼;職業女性沒有參加生育保險的,由用人單位承擔。


產假及其生育津貼相關規定如下:

  《女職工勞動?;ぬ乇鴯娑ā返諂嚀酢∨骯ど硎?8天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天?!∨骯せ吃形綽?個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產假。第八條 女職工產假期間的生育津貼,對已經參加生育保險的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。女職工生育或者流產的醫療費用,按照生育保險規定的項目和標準,對已經參加生育保險的,由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,由用人單位支付。


  產假待遇

  第一,保胎假,工資按照病假發

  保胎假是由醫生開證明,所以按病假待遇發放工資。

  第二,產前假,工資按八成發。

  懷孕7個月以上,如工作許可,經本人申請,單位批準,可請產前假兩個半月。部分屬于地方法規規定必須給假的情況,單位應批準其休假,工資按照員工以往每月實發工資標準的八成發。

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